深耕存量，智拓增量！贝发集团2025年度工作会议暨马年迎新晚会圆满落幕

上午的年度工作会议聚焦战略落地与效能提升，节奏紧凑、干货满满。国际业务、品牌运营、智能制造等核心业务板块负责人先后登台汇报，用详实的数据复盘了2025年在市场攻坚、产能优化、品牌升级等关键领域的突破成果，深入剖析了当前行业环境下存在的挑战与机遇，并精准锚定2026年的核心工作目标与实施路径。

会议期间，两大环节成为全场焦点：一是年度表彰盛典，集团对2025年度表现突出的先进员工、工匠之星、创新之星及优秀团队进行隆重授奖，灯光聚焦下的荣誉时刻，不仅是对奋斗者的认可与致敬，更传递出“实干成就价值、奋斗铸就辉煌”的企业导向，激励着全体同仁以榜样为标杆勇毅前行；二是合伙人起航仪式，新晋合伙人承诺与企业同呼吸、共成长，这一仪式不仅夯实了“企业与员工共生共荣”的发展根基，更与后续邱总提出的“为自己干”理念形成强力呼应，为团队注入了强劲的内生动力。

邱智铭董事长的年度核心分享，为全场同仁点亮了新一年的发展路径，其中提出的三大核心关键词引发广泛共鸣。其一，“意识提升”是破局前提。邱总强调，面对人工智能席卷全球的产业变革，全体贝发人必须率先打破传统思维定式，摒弃路径依赖，以开放包容的心态主动接纳新技术、新方法，实现从“被动执行任务”到“主动谋划发展”的思维跃迁，让“深耕存量”的坚守与“智拓增量”的魄力深度融入日常工作。其二，“Beifa-Beifa AI跃升”是战略核心引擎。邱总明确，这一跃升并非简单的技术叠加，而是企业发展模式的根本性变革。集团打造的AI交互数字人“小贝”正是战略落地的鲜活实践，其融合前沿自然语言处理技术，可实现多语种智能对话、产品全维度讲解、客户精准服务等全流程赋能，成为贝发智能化转型的生动名片。未来，集团将持续推动AI技术与产品研发、生产制造、市场开拓、客户服务等全业务链深度融合，把三十余年积累的行业经验转化为核心算法模型，加速实现从“传统制造”向“智能创造”的关键跨越。其三，“为自己干”是活力源泉。邱总深刻阐释，个人价值与企业发展同频共振，集团推行的合伙人机制，正是要让每一位奋斗者都成为企业发展的“主人翁”。当员工以“为自己干”的心态投入工作，就能激发无穷潜能，既实现个人能力与收入的双重提升，也为企业高质量发展注入源源不断的活力，最终实现个人与企业的价值共赢。

晚间，马年迎新晚会暨32周年庆典温情启幕。简约而不失温馨的现场布置，搭配轻松有趣的互动环节，让同仁们在忙碌的工作之余卸下疲惫、增进情谊。大家举杯共饮、畅谈未来，在欢声笑语中传递祝福，共同庆祝贝发集团32周年的成长与收获，也为新一年的征程积蓄温暖力量。
新岁启封，万象更新。全体贝发人当深耕存量，智拓增量，以合伙人姿态共担使命，以店小二担当躬身服务。秉持“创新为魂，奋斗为骨，诚信为基，感恩为心”，携手破局突围，领航赛道，共筑幸福贝发!