重视基层员工意见:贝发召开2018年第二季度员工座谈会
cnnbsa发表于 2018-07-30 16:46:40 阅读次数:0 次
加强员工沟通协调,充分体现民主精神,收集基层员工建议和意见。7月27日,贝发集团工会召开2018年第二季度员工座谈会。
座谈会共有工会代表4名,各中心、部门员工代表18名,其中包含第一季度座谈会的代表1名。座谈会上,工会主席首先做了上次座谈会的意见跟进情况和处理情况的报告,并将具体的执行结果汇报给在座员工代表。
员工代表分别来自于研发、营销、生产一线,他们对自己的工作有着切实的体会和认识,也更深刻的感受到企业在发展中的变化和存在的不足之处,针对自己的工作内容和感悟,提出了诸如:部门沟通问题、员工的娱乐文化建议、生活设施建议,以及对于公司的期望等方面的建议和意见。
针对员工提出的问题,工会负责人能解决的当场予以沟通解决,并致电相关责任人询问问题的所在,不能当场处理的,则记录下来,跟进解决,并将在下次座谈会上予以汇报。工会认真负责,高效率地解决问题,以及重视员工意见的行为和做法,获得了在座员工代表的认可。
座谈会共有工会代表4名,各中心、部门员工代表18名,其中包含第一季度座谈会的代表1名。座谈会上,工会主席首先做了上次座谈会的意见跟进情况和处理情况的报告,并将具体的执行结果汇报给在座员工代表。
员工代表分别来自于研发、营销、生产一线,他们对自己的工作有着切实的体会和认识,也更深刻的感受到企业在发展中的变化和存在的不足之处,针对自己的工作内容和感悟,提出了诸如:部门沟通问题、员工的娱乐文化建议、生活设施建议,以及对于公司的期望等方面的建议和意见。
针对员工提出的问题,工会负责人能解决的当场予以沟通解决,并致电相关责任人询问问题的所在,不能当场处理的,则记录下来,跟进解决,并将在下次座谈会上予以汇报。工会认真负责,高效率地解决问题,以及重视员工意见的行为和做法,获得了在座员工代表的认可。
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